Agence Paid Media à

C'est vraiment très intéressant et beaucoup de valeur. Bravo

Bravo Wlad ! Keep pushing

C’est genial Wladimir Delcros . Did you experiment with this?

Chaud pour en savoir plus Wladimir Delcros

En tout cas, la campagne de communication de Loué est géniale 👏👏

Je suis dans le biz depuis + de 20 ans. Le code m'a toujours manqué en tant que SEO. Mais j'ai des grosses connaissances. Par contre la Vibe code m'a ouvert d'autres portes justes énormes. Aujourd'hui je me suis mis à React, Vite, Node, Python, et je code ce dont j'ai besoin. 😍

Curieux de voir ta secret sauce Wladimir :) Well done en tout cas !

Je partage totalement ! C’est l’histoire de ma vie pro ! Quand on a du talent, on se doit d’en tirer profit !! Même si cela peut effrayer … la vérité c’est que l’on apprends énormément plus en changeant d’entreprise. Pour ceux qui hésitent, il est certainement déjà trop tard !

Bravo Wladimir Delcros !

Hey Wladimir Le FOMO est trop fort, bien joué. J’attends ton DM ;)

Bonjour, je serais intéressé par ce tableau !

Bravo, je suis preneur de la secret sauce si vous voulez bien partager 😁

Absolument! 🙌 Il est très important de comprendre les objectifs, les aspirations et les valeurs des candidats pour recruter les bonnes personnes. En plus, en s'engageant à construire des relations durables avec les candidats, on peut les aider à réaliser leurs rêves. C'est une façon noble de recruter qui offre à chacun une chance de réussite et qui peut avoir un impact positif sur la vie des gens. 💪

Bravo Wladimir Delcros ! Hâte de voir ce que tu nous réserves là-bas 😉

Wladimir Delcros totalement d'accord. Les entreprises arrive à recruter de la main d'oeuvre à moindres coûts.

Je suis complètement d'accord avec cette approche !

Intéressant Wladimir Delcros . Est-ce-qu'il y a des différences avec Manus ?

j'ai vu passé ce trucs c'est genial :)

Trop sympa cette mention Wladimir 😍 Merci !!! Curieux de savoir l’outil que t’as utilisé pour ce clip ?

Bravo à toute l'équipe de Muzzo.io pour le lancement de la nouvelle version du site web ! C'est une étape importante et je suis sûr qu'elle apportera de grandes choses.

Intéressé de voir du contenu sur ça

c'est un game-changer MP

OK c’est intéressant, je ne connais pas bien ce système, mais les chiffres et les résultats que tu donnes donne envie d’en savoir plus

Wladimir Delcros. Merci. C'est dingue. Ça me paraît même énorme.

Une étude récente a révélé que 75% des employés sont des candidats passifs. Votre approche semble en phase avec cette réalité.

Tout à fait d'accord ! L'authenticité dans les interactions est cruciale pour des relations professionnelles solides. 🤗🍻

Ca me fait réfléchir qu'il faut que je change d'approche, clairement utiliser n8n n'est pas le plus efficient. Personnellement, j'ai fait ce choix car open-source, self-host, GDPR-compliant, et très peu cher dans le cadre associatif. Mais je mets vraiment du temps à mettre en place des choses, je ne suis pas super satisfait en termes de scalabilité ou redondance d'infra (si mon n8n tombe, rien ne prend le relais) et bien que ça fonctionne majoritairement très bien, je ne doute pas qu'on puisse aller bien plus vite avec d'autres outiles plus adaptés. https://www.inngest.com/ (mentionné ici) a l'air intéressant, mais ce que je cherche surtout à faire, c'est intégrer des systèmes entre eux très rapidement, via AI-Assistant, mais avec un contrôle fin du code généré et du fonctionnement logiciel/technique. (le tout, pas cher, RGPD-compliant, donc pas un truc américain/chinois)

Intéressé par une démo de Muzzo

Cet épisode avec Brice c’est pépite ! Merci du partage Wladimir 🙏

Intéressant

incroyable, je viens de lui filer un repertoire avec des centaines de software que je veux scrapper (sur une dizaine de pages au total). De manière autonome, il a tout récupérer et fait une requete google pour chaque software pour aller trouver l'url de la company page LinkedIn. Tout ça avec 1 seul prompt de 3 lignes et zéro erreur! Merci pour la reco !

So true !!!!!

Absolument d'accord, le recrutement est un art, il nécessite une véritable compréhension des aspirations des candidats.

Intéressant, tu as déjà fait des posts pour expliquer comment tu vibe codes, comment tu déploies?

Chaud de tester ça 😉

La secret sauce doit être incroyable.. je suis intéressé

Merci pour ce partage très informatif. C'est impressionnant de voir le nombre croissant de développeurs et la jeunesse dominante dans ce secteur. Cela montre à quel point la technologie et le développement sont essentiels pour notre avenir.

Je dit bravo !

Tellement vrai… ne sacrifier pas votre santé sous toutes ses formes pour prouver votre valeur

Félicitations pour vos 626 000 vues ! C'est incroyable et vraiment inspirant. Vous avez raison, la persévérance et la résilience sont les clés du succès.